劳动
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劳动合同纠纷（劳动合同纠纷管辖法院）
劳动合同纠纷要怎么处理 【分析解答】 劳务合同纠纷需要根据具体情况分析，纠纷类型不同，选择的处理方式也各有侧重。 1、劳动者可以与用人单位协商，达成和解协议； 2、可以向调解组织申请调解；不愿调解的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 3、对仲裁结果不服的，则可以依法去提起诉讼。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条 发生劳动争议，劳动者…
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2008年劳动合同法（2008版劳动合同法）
2008年劳动合同法和1995年的劳动法两者内容发生冲突,对同一问题规定不一致时该如何适用？ 为适用2008年劳动合同法。 依据《中华人民共和国立法法》第九十二条规定：同一机关制定的法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章，特别规定与一般规定不一致的，适用特别规定；新的规定与旧的规定不一致的，适用新的规定。 法律、行政法规、地方性法规、自治条例和…
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劳动局律师在线咨询（劳动律师在线咨询电话）
劳动局法律咨询电话是多少？ 劳动局法律咨询电话是12333。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 12333劳动免费律师在线咨询？违法肯定没有 但是可能违约 比如因…
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劳动教育心得体会（劳动教育心得体会300字左右）
劳动体验心得6篇 “劳动”这个词是多么的重要，学习以及 其它 的事情，你要得到成果，取得进步，就得劳动，不劳动就会一事无成。下面是我给大家整理的关于劳动体验心得，欢迎大家来阅读。 劳动体验心得1 人们常说，劳动是伟大的，是光荣的，没有劳动就没有这个丰富多彩的世界。也就是说，只要是劳动，不论是什么劳动，都是光荣伟大的。11月22号在年级办老师的组织下，我们党校…
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劳动用工合同（劳动用工合同范本2020）
简单用工劳动合同 在当今社会，人们对合同愈发重视，合同的法律效力与日俱增，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。你知道合同的主要内容是什么吗？下面是我收集整理的简单用工劳动合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。 简单用工劳动合同范本1 甲方（用人单位）名称：法定代表人（主要负责人）或者委托代理人 注册地址 联系电话 乙方（劳动者）姓名： 居民身份证号户…
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劳动仲裁法（劳动仲裁法律咨询）
劳动仲裁的有关规定 1、我国对劳动纠纷实行“一裁两审制”，即 发生劳动纠纷 后，应当现由 劳动仲裁委员会 仲裁，对仲裁结果不服的，可以向法院 提起民事诉讼 。 2、对于追索劳动报酬、 工伤医疗费 、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月 最低工资标准 十二个月金额的争议和因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议实行一裁终局制，即劳动仲裁委…
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劳动与社会保障专业（劳动与社会保障专业就业方向）
劳动与社会保障是冷门专业吗 这个专业目前来说偏冷门一些。 就业不好不坏，但随着我国城乡社保制度的不断完善，国家对社保人才的需求也会越来越大，会有很好的发展前景的，目前在一些招收的岗位中有明确要求，劳动与社会保障专业的学生。 本科生毕业做人事的比较多，有人资、文秘、助理。然而一般的行政事务相对来说可替代性非常强，这就意味着其门槛相对较低，也就是说非社会保障专业…
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劳动合同法解读（劳动合同法解读ppt）
劳动合同法第38条内容及解读 劳动合同法第38条规定内容及解读如下： 《中华人民共和国劳动合同法》第38条的内容主要是劳动者可以单方解除劳动合同的情形，根据规定，如果在劳动关系存续期间，用人单位严重侵犯了劳动者合法权益，比如拖欠工资或者未缴纳社保的，员工离职时不需要提前通知公司。 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》的解读？《中华人民共和国 劳动合同法实施条…
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劳动能力鉴定流程（厦门劳动能力鉴定流程）
劳动能力鉴定程序包括哪些 劳动能力鉴定的程序：先向用人单位所在地的劳动保障部门提出工伤认定申请；如果存在残疾影响劳动能力的，然后向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出工伤劳动能力鉴定申请；由劳动鉴定委员会指定具有鉴定能力的专业人员进行鉴定，写出诊断报告；劳动鉴定委员作出鉴定结论。 【法律依据】 《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残…
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劳动合同法第82条规定（劳动法第82条新劳动合同法规定）
劳动合同法第82条的内容是什么 《中华人民共和国 劳动合同法 》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立 书面劳动合同 的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十四条用人单位依照劳动合同法的规定应当向劳动者每月支付两倍的工资或者应当向劳动者 支付赔偿金 而未支付的，劳动行政部门应当责令用人单位支…
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办理劳动手册（办理劳动手册多久能拿到）
劳动手册办理需要什么材料？ 劳动者本人携带身份证、户口簿、两张两寸证件照等材料前往 户籍所在地 的街道社区事务受理中心办理劳动手册即可。对于未办理过劳动手册的 应届毕业生 ，应携带二寸证件照两张、户口簿、身份证或社保卡、毕业证书等相关证明材料到户籍所在街道/乡镇公共就业服务机构申领。《关于上海市实行制度的规定(试行)》第三条，各类应届毕业生,通过社会招聘,被…
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最新的劳动合同法（最新的劳动合同法的书）
最新的劳动合同法是哪一年颁布的 中国最新《劳动合同法》是2007年6月29日颁布的，2008年1月1日起施行。《中华人民共和国劳动合同法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过，现予公布，自2008年1月1日起施行。 劳动合同法的新规定有2022年《中华人民共和国劳动法》有以下新规定： 1、由于用人单位的原因…
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劳动合同法修正案全文（劳动合同法修正案全文解读）
劳动合同法第43条规定的内容是什么 一、劳动合同法第43条规定的内容是什么? 1、动合同法第43条规定的内容是用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 2、人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小…
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个人劳动合同书免费下载（劳动合同书免费word下载）
标准劳动合同范本word下载(5篇) 劳动合同 是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。下面是我为大家整理的标准劳动合同，仅供参考，更多标准劳动合同点击“ 劳动合同 ”查看。 标准劳动 合同范本 word下载1 甲方(用人单位)名称：_______________________ 乙方(劳动者)名称：____________________…
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劳动合同范文（不交社保的劳动合同范本）
劳动合同书范本5篇 我们工作都要和公司签订 劳动合同 ，劳动合同的大家知道是怎样写的吗，对劳动合同的内容是否有所了解呢?下面是我为大家整理的关于劳动合同书范本，希望对您有所帮助! 劳动合同书范本1 甲方：________________身份证号：________________________ 乙方：________________身份证号：________…
