有关双倍赔偿金的条件

在用人单位与劳动者解除劳动关系时，往往涉及经济补偿金、二倍工资、赔偿金的给付问题。从性质上讲，这三笔钱是各不相同的。其中，经济补偿金是用人单位在劳动合同解除或终止时，依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。二倍工资是用人单位在法定期限内未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月加倍支付的工资。赔偿金主要是指用人单位违法解雇劳动者，应当向劳动者加倍支付的经济补…