赔偿金

我国的赔偿有哪些 我国规定的国家赔偿包括两种。国家赔偿法规定的国家赔偿方式以金钱赔偿为主；以恢复原状、返还原物的赔偿方式为辅。国家赔偿主要是以支付赔偿金为主，还有返还财产、恢复原状、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等赔偿方式。国家赔偿法规定，能够返还财产或者恢复原状的，予以返还财产或者恢复原状。 【法律依据】 《国家赔偿法》第三十二条 国家赔偿以支付赔偿金为主要…

交通事故死亡赔偿金怎么算？ 这个是要根据死者的年龄，在交通事故中的责任以及死者所在省份来计算的。 首先说年龄，死亡赔偿金一般是计算20年，但是超过60岁周的，超过一年减少一年，不过最少要赔偿五年。 然后说标准，标准是受诉法院上一年度城镇人均可支配收入。这个每个省份的标准是不一样的，需要知道具体的省份才知道这个收入是多少。 然后说责任，这个死亡赔偿金是要按照事…

车祸交通事故赔偿标准 【法律分析】：交通事故对方全责则承担全部赔偿责任，保险公司在限额先行赔偿，不够部分由肇事者承担。可以要求的主要赔偿项目及标准有： 1、医疗费。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 2、误工费。根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持…

轻微伤5个等级赔偿标准 【法律分析】：轻微伤按照我国现行法律规定并不进行分级。伤害分轻微伤，轻伤，重伤，致死四个等级的。凡是损伤仅仅引起机体暂时和轻微的反应，基本不影响器官功能，一般均能自行修复的，就属于轻微伤害。 【法律依据】：《人体损伤程度鉴定标准》 5.1　颅脑、脊髓 a)头部外伤后伴有神经症状。b)头皮擦伤面积5.0cm2以上；头皮挫伤；头皮下血肿。…

伤者精神损失费怎么赔偿，按什么标准计算？ 严重精神损害抚慰金的赔偿数额标准分为5万元、4万元、3万元、2万元和1万元五个等级；一般性精神损害，抚慰金的赔偿数额分为8000元、6000元、4000元和2000元四个等级。 法律分析 精神赔偿解释规定了三种不同精神损害抚慰金赔偿：(1)对于造成死亡的，应当赔偿死亡赔偿金；(2)对于造成残疾的，应当赔偿残疾赔偿金；…

违法解除劳动合同的认定 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同：1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;4、女职工在孕期、产…

经济赔偿金怎么计算 经济赔偿金是按经济补偿标准的二倍来计算的。而经济补偿标准则是劳动者在用人单位的工作时间每满一年，可取得一个月工资的补偿；半年以上不满一年的，按一年计算；不满半年的，可取得半个月工资的补偿。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年…

伤残赔偿金怎么算 残疾赔偿金＝受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准×残疾赔偿指数×赔偿年限（1）60岁以下人员残疾赔偿金＝受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准×残疾赔偿指数×20年（2）60－75岁之间人员残疾赔偿金＝受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准×残…

经济补偿金计算标准 经济补偿金计算标准 经济补偿金计算标准，我们在日常工作中或者生活中，总是会遇到一些我们解决不了的麻烦，我们对会请求法律的帮助那么，对于经济补偿的标准是什么，经济补偿金计算标准。 经济补偿金计算标准1 （一）违反《劳动法》和合同约定，克扣拖欠工资，拒不支付延长工作时间工资报酬;支付低于当地工资标准的工资报酬的，用人单位应加发工资报酬和低于部…

裁员赔偿标准 【法律分析】：1、合法裁员的经济性补偿：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、非法裁员的经济性补偿：应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 用人单位需向劳动者支付经济补偿金： (一)劳动者解除劳动合同，用人单…

医疗纠纷误工费怎么赔偿标准 医疗纠纷误工费的赔偿标准根据具体情况而定。对于患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算。无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。具体的赔偿金额要根据当地的经济发展水平和本人情况而定。 【法律依据】 《医疗事故处理条例》 第五十条 …

伤残赔偿金怎么算 残疾赔偿金的计算标准为： 1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费； 2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费； 3、停工留薪期工资； 4、一次性伤残补助金； 5、伤残津贴； 6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 7、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。 《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业…

民法典规定专利侵权如何赔偿 根据我国民法典的相关规定，侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。故意侵害他人知识产权，情节严重的，被侵权人有权请求相应的惩罚性赔偿。 《民法典》（2021年1月1日生效）第一千一百八十四条 【财产损失计算方式】侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。 《民法典》第一千一…

侵权人死亡如何赔偿 侵权人死亡，如果有责任人的，可以要求责任人赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、以及丧葬费和死亡赔偿金等费用。死亡人的近亲属有权请求责任人承担侵权责任。 【法律依据】 《民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还…

经济赔偿金的赔偿标准是什么 你好，经济赔偿金跟工作年限有关。经济赔偿金是经济补偿金的两倍，经济补偿金的标准如下： 每工作一年，支付一个月工资为经济补偿，不足半年的，按半年算；已足半年不足一年的，按一年算。 法律依据：《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满…