工龄

　问：工龄40年是否确定跟39年分开 　　律师解答： 　　工龄39年和40年的区别主要在于退休工资的数额不同。两者计算的年限不同，适用的等级也不同。具体要根据地方规定确定。根据《社会保险法》规定，员工应参加基本养老保险，用人单位和员工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险法》第16条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄累计支付15年的，按月领取基本养老金。…

　问：25年工龄退休金怎样计算 　　律师解答： 　　退休人员养老金计算方法：1、基础养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％。2、个人账户养老金＝投保人退休时个人账户累计存款额÷计发月数。3、过渡性养老金＝本人指数化月平均支付工资×统计结合前的支付年数×1、2％过渡性调整金以当地现行标准为基础，20…

　问：2019工龄三十年能提前退休吗 　　律师解答： 　　不，到了法定年龄退休。1、根据《关于劳动者．职工退休的暂行办法》第二条规定。2、男性劳动者．员工60岁，连续工作年数5年，一般工作年数（包括连续工作年数，下同）20年的女性劳动者50岁，女性员工55岁，连续工作年数5年，一般工作年数15年。3、从事井下．高空．高温．特别是体力劳动和其他损害健康工作的工…

　问：怎样计算工龄，除名前工龄算不算全部按以前算 　　律师解答： 　　被解雇前没有支付费用的年数不能计算工作年数。根据劳动部办公厅《关于除名职工重新参加工作后工龄计算问题的复函》《对“关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示”的复函》违纪规定，“由于违犯劳动纪律受到除名处理的职工，除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间，可以合并计算为连续工龄”，但除…

　问：什么叫除名职工恢复视同缴费工龄？ 　　律师解答： 　　被开除的人不能视为收费年限。国有、集体企业员工被除名或自动退休的，除名和自动退休前的工作年数可以计算连续工作年数，但朔和力从当地养老保险制度改革个人支付日起，以前没有支付的工作年数不能视为支付年数。 相关法规 　　《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第十章关于工龄的规定第三十八条一般工龄系…

　问：退休工龄五年一个档？ 　　律师解答： 　　有五年一级的计算。现在的退休有几种，一种是机关事业单位的退休制度，一种是城镇企业员工的基本养老保险，一种是城镇居民养老保险和新农村养老保险。机关事业单位的退休制度在职时不需要支付费用，退休时根据文件等级的工资和工作年数等因素计算，这确实存在几年一个阈值的问题。因为工作年数和计算比例有关。第三，近年来实施试验，主…

　问：45年工龄退休什么时候开始出新政策 　　律师解答： 　　养老金不能一概而论。养老金的计算与当事人的保险种类有关吗？城乡居民养老保险怎么交？），参保时长，退休时个人账户余额，历年缴费基数，当地历年社平工资等诸多因素，每个人的基本情况不一样其养老金就有很大差别。缴费时间越长，缴费基数越高，只能说对当事人今后的养老金越有利。《社会保险法》第十五条基本养老金由…

　问：编外人员在编转正工龄如何算? 　　律师解答： 　　事业单位编辑外的员工，计算工作年数。工作年数是指员工自与职场建立劳动关系以来，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。计算社会保险待遇有法律意义的只有连续工作年数和工作年数。工龄是指员工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工作年数的长短表明员工参加工作时间的长短，也反映了员工对社会和企业的贡献…

　问：北京研究生工龄怎么算 　　律师解答： 　　工龄计算是指员工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工作年数的计算是工作年数的长短，表示员工参加工作时间的长短，反映了对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练度的高低。关于研究生在校学习期间的工龄计算问题。国家教育委员会、劳动部、人事部《关于博士生和现任者取得硕士生学习期间工作年数计算问题…

　问：劳动法规定十五年工龄休多少天年假，十五年工龄怎么计算？ 　　律师解答： 　　已经十年不到二十年的，年薪是十天带薪年休假工资怎么算：（1）带薪休假工资。带薪休假，顾名思义，在带薪休假期间，员工享受与正常工作期间相同的工资收入。这里特别理解实行计价器工资、提高工资、实行业绩工资制员工的正常工资的方法。这些员工必须首先计算前12个月的月平均工资。其中不包括加…

　问：买断工龄是什么意思。 　　律师解答： 　　收购工作年数是企业（改革）时发生的，企业收购时根据你的工作年数支付相应的补偿金，收购后不是企业的员工，收购后文件由劳动局保管，收购后可以作为个人继续缴纳社会保险费，退休时企业的工作年数可以连续计算。购买工作年数实际上是指使用者参考员工在企业的工作年数、工资水平、职场等条件，结合企业的实际情况，经企业和员工双方协…

　问：工龄怎么算？ 　　律师解答： 　　工作年数的计算可以从以下）连续计算法开始，也称为工作年数的连续计算。例如，某员工从甲方调到乙方工作，其在甲方、乙方两方工作时间应不断计算为连续工作年数。如果员工被错误处理，之后再检查，相反，其错误处理的时间可以与错误处理前连续计算工作年数的时间和平相反的工作年数，连续计算为连续工作年数。（2）合并计算法也称为合并计算连…

　问：退休工龄怎样计算 　　律师解答： 　　现在没有工作年数的规定，全部按缴费年数计算，在实行缴纳养老保险制度之前参加工作的工作年数，或者曾经在山乡、入伍服务的情况下，在乡下插队和军龄可以视为缴费年数，在实行缴纳养老保险制度之后实际缴费年数合并计算缴费年数。付款一年计算一年，准确到月。未按虚岁计算的规定，满十二个月按一年计算，未满一年，按月计算，退休后，调整…

　问：要工龄认定需要哪些材料 　　律师解答： 　　1、本人申请，使用者审查同意盖章（注明联系电话．手机号码）2、工作年数认定审查表（研究同意后填写）3、本人身份证复印件（携带原件核对）4、招聘手续复印件（使用者需要盖印章）5、工资簿．劳动合同（人事代理合同）复印件各一份（使用者需要盖印章）6、养老保险个人收费文件（由社会保险中心发行）7、其他证明资料。8、在…

　问：工龄怎么计算？ 　　律师解答： 　　计算一般工作年数时，应包括本公司的工作年数，但计算连续工作年数时，不包括一般工作年数（一般来说，由于个人原因中断工作的，中断前的工作时间只能计算为一般工作年数）。确定员工保险福利待遇和退休条件时，一般只有连续工作年数。因此，一般的工作年数已经失去了意义。实施基本养老保险个人支付制度后，以实际支付年数为退休和支付养老保…