病假
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医生怎么才能开病假单？
问：医生怎么才能开病假单？ 律师解答： 生病请病假是需要医院开病假单的，那医生怎么才能开病假单？ 一般能开病假单的部门包括：病房、门诊、急诊。 病房的患者都经过一段时间住院，出院时会有一个“诊断证明书”，如果需要在家休养一段时间，在处理这一栏中可以要求医生写明休息多长时间，办理好费用后统一在出入院处盖医院的医疗专用章。 门急诊是比较常见…
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2021国家关于病假的规定？
问：2021国家关于病假的规定？ 律师解答： 生病是每个人都会有的，也是无法避免的问题。那么在工作中生病了往往会带来很多不便，工作对接，请病假等等，所以我过劳动法规定对生病职工给予特殊照顾，也要求用人单位实行。那么，2018国家关于病假的规定： 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发[1994]479号）等有关规定，任何企业职工因患…
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劳动法病假工资规定？
问：劳动法病假工资规定？ 律师解答： 劳动法病假工资规定是怎样的呢？这是很多人想知道的，下面法律知识网小编向大家详细介绍劳动法病假工资规定，希望对您有所帮助。 劳动法病假工资规定： 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低…
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病假工资如何计算的？
问：病假工资如何计算的？ 律师解答： 生病是每个人都避免不了的，如果遇到生病需要请病假的话，病假工资如何计算的呢，这个问题是每个人都会关心的，跟小编一起来看看病假工资如何计算的吧。 病假工资的计算，首先要确定两个变量，一是病假工资的计算基数，二是病假工资的计算系数。 1.病假工资的基数按照以下三个原则确定： (1)劳动合同有约定的，按不…
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2021年劳动法病假工资规定？
问：2021年劳动法病假工资规定？ 律师解答： 我们在平时工作中生病是常有的事情，当然生病了就一定要去看，以免拖延病情。那么对于2018年劳动法病假工资规定，大家想必是最关注的，下面法律知识网小编为您解答，希望对您有帮助。 第四条 职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： （一）连续工龄不满10年的，按本人工资的…
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2021年病假工资计算公式？
问：2021年病假工资计算公式？ 律师解答： 为了保障劳动者的合法权益，在《劳动法》等相关法律中规定了，单位需要给予劳动者一定的假期，如员工要结婚，则需要给予婚假;员工生病的话，则需要给予病假。那病假工资该怎么计算呢?下面为您整理了2018年病假工资计算公式的内容，帮助你进行了解。 一、病假工资的计算基数 病假工资的基数按照以下三个原则确定…
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打架算病假吗，会受到什么处罚？
问：打架算病假吗，会受到什么处罚？ 律师解答： 打架住院，属于违法犯罪致伤，不是基本造成，不可以算病假。劳动部、国务院经济贸易办公室、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号要坚持和完善企业伤病职工的休假和复工制度。职工因伤病需要休假的，应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明…
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工龄没超过十年不能按照病假发放工资是不是违法的?
问：工龄没超过十年不能按照病假发放工资是不是违法的? 律师解答： 不是真的。员工生病，医疗期间停止治疗6个月以内的，其病假工资按以下方法支付：（1）连续工作年数不足10年的，按本人工资的70％支付（2）连续工作年数不足10年的，按本人工资的80％支付（3）连续工作年数不足20年的，按本人工资的90％支付（4）连续工作年数不足30年以上的，按本人工资…
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单位按病假工资标准赔偿20年工龄员工公司怎么处理
问：单位按病假工资标准赔偿20年工龄员工公司怎么处理 律师解答： 因为病假期间员工没有上班，所以工资不是按际支付的，而是按照日薪×病假工资比例×病假天数的公式支付的。日薪并不完全是员工每天的工资，而是月薪计算基数÷当月薪日的结果。工资日是指国家规定的制度的工作日和法定假日。例如，在标准的时间制度下，将每月的天数计算为休息日。《上海市企业工资支付方法…
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北京病假工资规定（北京市病假工资规定）
2022病假扣薪标准 一、病假工资支付规定、病假工资计算方法、病假工资计算标准? 1.非全月病假： 1)非定额人员： 应扣病假工资=(基本工资×70%÷21.75)×应扣工资基数×病假天数+(基本工资×30%÷21.75)×病假天数 当月所得工资= 基本工资-应扣病假工资 2)定额人员： 应扣病假工资=(1000×70%÷21.75)×应扣工资基数×病假天数…
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深圳病假工资规定（深圳病假工资规定2019）
在深圳病假工资怎么算的 在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数，如没有工会的，则之间按照当前的工资的70%计算工资，单位是不能随便扣职工工资的。 2019年度已买12年职工社保的病假康复期在深圳龙华的工资发放标准 病…
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北京病假工资规定（北京市病假最低工资）
北京病假工资发放标准2022 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定： (1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。 (2)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资…
