2014年社保缴费基数(2014年社保缴费标准)

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请问重庆2014年的社保基数是多少啊?公司购买最低档又是多少?

重庆市2014年度社会保险工作中,适用上年度全市城镇非私营单位在岗职工平均工资的,按重庆市统计局公布的2013年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资51015元(4252元/月)执行。全市城镇社会保险参保职工2014年度月缴费基数上限为25508元、下限为1701元,分别比去年上调了2812元和188元。以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,2014年度月缴费基数上限为4252元、下限为1701元,分别比去年上调了469元和188元。

交费比例:城镇户口单位养老20%,医疗9%生育0.7%失业2%工伤0.5%

个人8%

养老

2%+2医疗

1%

失业

农村户口不交失业,其他一样

2014年社保缴费基数(2014年社保缴费标准)

2014年上海社保缴费基数上限是多少

2014上海

社保缴费基数

上限为:15108元

2014年4月14日,

上海市人力资源和社会保障局

公布2014年4月1日-2015年3月31日的社保缴费基数,最高15108元(去年本市职工月均工资的3倍),最低3022元(去年本市职工月均工资的60%)。

即:

2014上海社保缴费基数上限为:15108元

2014上海社保缴费基数下限为:3022元

重庆社保缴费基数2014

重庆社保缴费基数和全国进行了统一。

参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的,按300%核定缴费基数;上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资300%,高于全市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数,参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的,按60%核定缴费基数。相比往年职工月平均工资低于上年度社平工资40%的,按照上年度社平工资的40%核定;超过上年度社平工资600%的,按上年度社平工资的600%核定,此次调整后,月缴费基数上限大大下降。

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在中国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。

《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

2014年上海社保缴费基数是多少?

上海社保目前政策是分为上海本市城镇户口、上海本市农村户口和非上海本市城镇户口缴纳五险,非上海本市农村户口缴纳三险。

以企业单位为例,自2014年4月1日至2015年3月31日,上海社保缴费基数下限为3022元、上限为15108元,员工工资在上下限之间的以工资为缴费基数。

五险单位按35%的比例缴纳,其中养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。

五险个人按10.5%的比例缴纳,其中养老8%、医疗2%、失业0.5%。

三险单位按27.5%的比例缴纳,其中养老21%、医疗6%、工伤0.5%。

三险个人按9%的比例缴纳,其中养老8%、医疗1%,可@我

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