企业社保怎么缴费(企业如何帮员工交社保)

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公司社保缴纳怎么操作

公司缴纳社保流程

1、先开立企业社保帐户,一般是在企业的所在辖区的劳动保障部门。企业已成功办理登记手续后,当月15日(含当日)内所申报的社保业务属当月缴费记录,15日后的属次月缴费记录;社保机构统一在每月的20日(含当日)至当月底托收社保费。

2、然后把已经在之前参加社保的员工的社保关系转入本企业社保帐户

3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)

4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)

5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

公司要给员工缴纳社保,那么首先公司必须要有一个社保账户,这个都是需要在公司所在地的劳动保障部门进行申请的,申请成功之后,会有相应的工作人员提醒自己应当如何操作,

企业社保怎么缴费(企业如何帮员工交社保)

公司交社保怎么交的?社保缴纳流程是什么?

一、公司社保怎么交

公司社保就是我们日常说的五险,包括包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。

在比例方面,养老保险单位承担20%,个人承担8%,医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%。五险是法定的,是保证劳动者的条款之一,一般公司都会为员工购买的。除了五险还有一金,一金就是住房公积金,企业可以选择性地为员工购买,住房公积金可以用来买房、装修等,对于很多买房刚需一族来说,可以节省不少的钱。

二、公司社保缴纳流程是什么

1、社保局开户。准备好开户资料,去当地社保局开户,一般到社保局开户服务窗口办理。所需资料有:营业执照副本复印件1份(盖公章)、组织机构代码证复印件1份(盖公章)、法定代表人身份证正反两面的复印件1份(盖公章)、银行开户许可证复印件1份(盖公章)、社会保险登记表2份。

2、到社保局拿员工社保申报核定表。填写好社会保险参保单位人员登记表以及打印出你公司需缴纳社保的员工上月工资明细表,表上做一个签字栏打上”法人签字:“字样,让公司法人签字),然后将两个表都盖上公司公章,拿到社保局核定窗口,工作人员会给你社会保险费申报核定表。

注意:在确定公司缴纳社保人员人数没有变动的情况下,社会保险费申报核定表在每个月的15后去社保局拿。

3、去地税局换税收缴款书。带上公司公章和资料,到地税局服务窗口登记,工作人员将信息录入系统提交后,要等落户,落户需要时间,正常是一个星期,落户完成后才能办理社保登记,社保登记很简单,带上银行开户许可证复印件1份就行,也不需要盖公章。在办理社保登记的时候记得带上社会保险费申报核定表第一联(盖公章的)。

4、去公司开户银行缴款。去公司开户银行需凭税收缴款书缴款。

公司交社保怎么交的

依照法律规定,公司为员工代扣代缴社会保险,那么公司在办理社保缴费之前需要以下步骤:

1、准备办理员工社会保障所需的材料,具体包括:营业执照,税务登记证,法人身份证复印件,公司开户行“开户许可证”,劳动合同,被保险人身份证复印件等。

2、开立社会保障账户,企业需要在成立之日起30天内到社会保障局开设社会保障账户。社会保障账户开通后,将获得社会保障登记证。

3、增加和减少人员。当公司更换人员时,公司必须每月将新添加的员工添加到公司的社会保障账户中,并从账户中删除离开公司的员工,然后在每月20日之前提供。这里需要说明的是,社会保障账户是一个单独的账户,增加或减少员工的操作必须在账户中进行。

4、确认缴费基数。在为员工支付社会保险的过程中,企业需要为员工申报正确的社会保险缴费基础,以确保社会保险的正常支付。

5、社会保险缴款。如果企业三方,银行和社会保险管理机构签署银行付款协议,社会保险费将按固定的月度时间直接从公司银行账户中扣除。不采用上述方法的公司也可选择以现金或支票向社保局支付费用。

公司社保缴纳方式

企业缴纳社保方式有以下两种:

第一种:自己开设账户

这种是最常规的方式了,根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当自成立之日起三十日内,到地税关系所在地社保经办机构申请办理社会保险登记,需提交以下资料:

(1)《社会保险登记表》2份和《社会保险网上办事承诺书》1份;

(2)营业执照副本、《组织机构代码证书》、《税务登记证》或三证合一证件原件及复印件各一份;

(3)法人居民身份证原件及复印件各一份;

(4)单位经办人员居民身份证原件及复印件各一份;

(5)新参保人员工资表或者劳动合同。

第二种:委托代缴公司代缴社保

这种方式是新兴的方式,是指您在不愿意自己开设账户的前提下委托专业的人力资源公司为您代缴社保。流程如下:

(1)和代缴公司洽谈缴纳标准和服务费

(2)准备签约材料(公司营业执照副本复印件、法人身份证复印件、经办人身份证复印件、参保员工身份证复印件及一寸白底电子版照片、开票信息等);

(3)签订代缴社保协议,按时提交材料并付款。

公司怎么交社保

企业社保缴纳需要通过公司的社保账户进行,如果没有社保账户,企业需要携带营业执照、法人身份证、组织机构代码证、公章等资料到当地社保局办理(现在基本都是三证合一,所以根据自身资质携带即可)还可以先拨打12333社保局电话提前咨询。

社保账户开通后就需要为企业办理社保缴纳的员工准备提交材料、如本人身份证复印件、1存照片、个人信息登记表、社保增员表等资料,然后由办理人员统一携带上述资料进行办理,审核成功通过办理后会下发社保卡,通过社保卡可查询社保缴存记录。

开户成功后到公司开户行办理社保代扣,这里可以自行选择扣款方式。具体步骤还可看这篇文章:新开公司如何缴纳社保?当然社保缴纳的前期工作还是比较繁杂的,根据各地政策的不同所携带资料也会有所不同,如果您还是不知道怎么缴纳社保或觉得社保缴纳比较繁杂可以选择第三方社保托管公司进行代办。

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