律师解答：
这里要区分几种情况：第一种情况是免费驾驶：即免费提供帮助的情况，按照帮工关系处理。这种情况通常发生在亲戚朋友之间。在这种情况下，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第十三条，发生交通事故的，车主或者接受帮助的一方一般负责，但当代驾驶员有故意或者重大过失时，也会承担连带责任。二是雇人代驾：根据雇佣关系处理车主临时花钱雇人代驾，双方形成雇佣关系。如发生交通事故，除保险人根据车主投保的保险类型承担保险责任外，超出部分一般由车主承担。然而，如果驾驶员因故意或重大过失而受到损害，，应承担连带赔偿责任。三是公司代驾：根据委托关系处理车主事先与代驾公司签订代驾服务书面合同，双方为委托合同关系。发生交通事故，保险人首先承担保险责任，保险不足以赔偿的，赔偿责任由驾驶公司承担。第四种情况是酒店代驾：按消费合同处理，这种代驾是消费服务的一种延伸服务，责任首先由保险人承担保险责任，保险不足以赔偿的，赔偿责任由酒店承担。
相关法规
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称从事雇佣活动，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为从事雇佣活动。
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