劳动者单方面拒绝签订劳动合同可以要求双倍工资吗?

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 问:劳动者单方面拒绝签订劳动合同可以要求双倍工资吗?

  律师解答:

劳动者拒绝签订劳动合同,不能主张双倍工资。单位自用工之日起不满一个月一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以主张双倍工资。劳动者拒绝签订劳动合同,公司有权解除劳动合同。

相关法规

《劳动合同法》第八十二条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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