五项

劳动合同法第46条内容是什么 劳动合同法第四十六条内容是有下列情形之一的。用人单位应当向劳动者支付经济补偿： 1、劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的； 2、用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； 3、用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的； 4、用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动…

乙肝五项包括什么 乙肝五项俗称两对半。具体指：乙肝表面抗原.。乙肝表面抗体。e抗原。e抗体。核心抗体。 肝生化为肝功能（谷丙转氨酶，总胆红素。直接胆红素）和肝酶检查。 乙肝五项检查结果正常只是说明你没有乙肝病。肝功能检查主要是查甲型肝炎（如：急性黄疸型肝炎。急性肝炎）这是两个概念不是一种病。 乙肝五项都包括什么？ 乙肝五项包括乙肝表面抗原、乙肝表面抗体、乙肝…

五险是哪五种保险？ 五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，再加上住房公积金，合并称为“五险一金”。由于社会保险属于强制性与政策性保险，“五险”是法定的，“一金”则不是法定的。 社会保险实行五险统一参保，除有法规政策规定并按程序审核确认的外，参保单位必须为员工在同一社会保险征收经办机构同时办理五项社会保险，不得进行选择性参保。 扩展资料 五…

五项管理是什么？ 五项管理分别指的是心态管理、目标管理、时间管理、学习管理和行动管理五大项。 五项管理的概念出自李践所著的《高绩效人士的五项管理》，通过李践和他的团队18年的企业实践论证，五项管理这一套系统帮助了许多个人和团队持续提升效率。 如今，积极心态、明确目标、管理时间、持续学习和快速行动，也成为了世界上许多顶尖成功人士普遍具备的五个特质。 五项管理工…

五险？是指哪五种保险？ “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。 一、承担比例 五险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。“五险”方面，单…

学校五项管理是哪五项 学校五项管理即作业、睡眠、手机、读物、体质管理。2021年1—4月，教育部相继出台文件，对加强中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质管理（简称“五项管理”）作出部署。“五项管理”是小切口、大改革，是解决广大家长急难愁盼问题、增强人民群众教育获得感的有力举措。 加强“五项管理”，是全面呵护青少年身心健康的具体而有力的举措。中小学生负担重、睡…

五项社会保险分别是什么？ 养老保险 养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，个体工商户及其雇工，灵…