劳动法中

　问：劳动法中，对高温补贴的规定 　　律师解答： 　　用人单位安排工人在高温天气下（日最高气温高达35℃以上）露天作业及不能采取有效措施将工作场所温度降至33℃以下（不含33℃），应向工人支付高温补贴。高温天气导致停工，缩短工作时间的，用人单位可不可以扣除或者降低工人工资。 相关法规 　　《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴…