劳动

  • 劳动合同法全文解读(劳动法与劳动合同法解析)

    新的《劳动合同法》条文解释 1.什么是劳动合同? 劳动合同,是指劳动者同企业、国家机关、事业单位、民办非企业单位、个体经济组织等用人单位之间订立的明确双方权利和义务的协议。 2.哪些单位及其劳动者适用《劳动合同法》? 根据《劳动合同法》第二条的规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终…

    2025年3月31日
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  • 劳动合同范本(劳动合同范本免费样本)

    劳动合同协议书范本 劳动合同 ,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。下面是我为大家整理的关于劳动合同 协议书 范本,希望对您有所帮助! 劳动合同协议书范本1 单位名称: 住所: 法定代表人: 联系电话: 劳动者姓名: 联系电话: 身份证号: 家庭住址: 紧急联系人: 联系电话: 双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书,本合同一经签…

    2025年3月31日
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  • 合同到期不续签有补偿吗(劳动合同到期不续签赔偿)

    合同到期了不续签有赔偿吗 劳动合同期满不续签有没有赔偿,可以有以下两种情况。若用人单位不续签,依照劳动合同法第46条第5款,需要支付员工经济补偿金。若劳动者不续签,也有两种情况:若用人单位维持原样或者提高原来的劳动条件,而劳动者仍然不续签,则没有经济补偿;若用人单位续签时提出的劳动条件比原来有所降低,劳动者不愿意续签,那么用人单位要支付经济补偿,补偿标准按照…

    2025年3月31日
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  • 2008年劳动合同法(2008年劳动合同法第46条第五款规定)

    2008年劳动合同法和1995年的劳动法两者内容发生冲突,对同一问题规定不一致时该如何适用? 为适用2008年劳动合同法。 依据《中华人民共和国立法法》第九十二条规定:同一机关制定的法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章,特别规定与一般规定不一致的,适用特别规定;新的规定与旧的规定不一致的,适用新的规定。 法律、行政法规、地方性法规、自治条例和…

    2025年3月31日
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  • 中华人民共和国劳动合同法(中华人民共和国劳动合同法第四十七条)

    中华人民共和国劳动合同法 《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过,现予公布,自2008年1月1日起施行。[1] 《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2012年12月28日通过,自…

    2025年3月31日
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  • 劳动合同电子版免费(劳动合同电子版免费打印)

    正规劳动合同书电子版五篇 合同或协议一般只是名称、叫法的不同。只要不违反法律和道德风俗,当事人可以任意约定合同或协议的名称、内容、形式,都是有效的。下面是我为大家整理的正规 劳动合同 书电子版,仅供参考,更多劳动合同点击“ 劳动合同 ”查看。 正规劳动合同书电子版1 根据《中华人民共和国劳动协议法》甲乙双方通过认真讨论共同协商。平等自愿原则一致同意达成以下聘…

    2025年3月31日
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  • 五一劳动节(五一劳动节法定假日几天)

    五一劳动节的来历和意义 “五一劳动节最早来源于1886年美国芝加哥工人罢工运动,以工人胜利告终,在1889年时,恩格斯在社会主义集会上提出将美国工人罢工的5月1日设立为五一劳动节,庆祝无产阶级的胜利。五一劳动节,标志着人类文明民主的历史性进步。” 五一劳动节的来历: 五一国际劳动节亦称“五一节”,在每年的五月一日。 此节源于美国芝加哥城的工人大罢工。1886…

    2025年3月31日
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  • 劳动律师在线咨询免费(劳动律师在线咨询免费网站)

    劳动局律师在线咨询免费? 不用摘,不用在这个网上咨询,直接去当地的劳动监察大队,然后让他们帮忙解决,给个说法 12333劳动免费律师在线咨询签订的劳务协议被辞退,可以要求公司给我支付赔偿金吗?一、签了劳动合同被辞退的赔偿可以要吗? 1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金; 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经…

    2025年3月31日
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  • 国营企业实行劳动合同制暂行规定(国营企业实行劳动合同制暂行规定的意义)

    黑龙江省实施《国营企业实行劳动合同制暂行规定》细则 第一章 总则第一条 根据国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》(以下简称《暂行规定》)第三十四条 规定,特制定本细则。第二条 本细则适用于国营企业(以下简称企业)在国家劳动工资计划指标内招用的劳动合同制工人。第三条 企业应保证劳动合同制工人在合同期内享有与本企业原固定工人同等的劳动、工作、学习、参军、升学…

    2025年3月31日
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  • 上海劳动仲裁咨询电话(上海劳动局仲裁电话)

    上海市劳动局劳动仲裁咨询电话 上海劳动局即上海市人力资源和社会保障局,咨询电话是12333。上海市人力资源和社会保障局联系方式:对外办公时间:周一至周五。 地址:上海市世博村路300号。劳动人事咨询:12333。电话:86-21-23111111。 邮编:200125。 上海市劳动局劳动仲裁咨询电话? 一现在没有劳动局,只有社保中心,他主管了劳动的所有问题。…

    2025年3月31日
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  • 劳动合同法第46条(劳动合同法第46条第五项解读)

    劳动合同法第46条内容是什么 劳动合同法第四十六条内容是有下列情形之一的。用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 1、劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的; 2、用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; 3、用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的; 4、用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动…

    2025年3月31日
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  • 劳动合同法咨询(法律咨询劳动合同)

    劳动局法律咨询电话是多少? 劳动局法律咨询电话是12333。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。 劳动合同法咨询电话号码是多少可以直接拨打“12333”这个电话号码…

    2025年3月31日
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  • 劳动合同制度(劳动合同制度实施中存在的问题)

    中华人民共和国劳动合同法 第一章 总则第一条 【立法宗旨】为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。第二条 【适用范围】中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。 国家机关、…

    2025年3月31日
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  • 仲裁律师(北京劳动仲裁律师)

    劳动仲裁律师费用大概需要多少 按标的额比例收费代理涉及财产关系的案件可以根据该项法律服务所涉及的标的额,按照下列比例分段累计收费:10万元以下(含10万元)部分收费比例为8%-12%,收费不足3000元的,可按3000元收取;10万元以上至100万元(含100万元)部分收费比例为 5%-7%;100万元以上至1000万元(含1000万元)部分收费比例为3%-…

    2025年3月31日
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  • 私营企业劳动合同(私营企业劳动合同签订的风险)

    私营企业是否适用劳动合同法 适用。中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》执行。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》 第二条【适用范围】…

    2025年3月31日
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