竞业限制期限是多长
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竞业限制期限是多长
问:竞业限制期限是多长 律师解答: 我国法律经历了一个由长到短的过程,从最初的3年法定期限缩短到2年。企业与劳动者订立竞业限制协议时,应当在劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同后2年内限制竞业限制期限,否则超过法定期限的限制期限对劳动者没有约束力。 相关法规 《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条【竞业限制的范围和期限】竞业限制的人员限于用人单…
问:竞业限制期限是多长 律师解答: 我国法律经历了一个由长到短的过程,从最初的3年法定期限缩短到2年。企业与劳动者订立竞业限制协议时,应当在劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同后2年内限制竞业限制期限,否则超过法定期限的限制期限对劳动者没有约束力。 相关法规 《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条【竞业限制的范围和期限】竞业限制的人员限于用人单…