雇员

　问：雇员在雇佣活动中遭受损害雇主应承担赔偿责任吗 　　律师解答： 　　其他人还看了： 　　★ 关于医疗期工资的支付 　　★ 安顺市西秀区的违章停车收费 　　★ 买二手房按揭婚后如何添加名字

　问：雇员在雇佣活动中造成他人损害的，第三人是否应当承担赔偿责任呢？ 　　律师解答： 　　雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任，雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责…

　问：雇员发生交通事故雇主和雇员均有责任，交通事故赔偿责任应如何划分 　　律师解答： 　　1，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称从事雇佣活动，是指从事雇主授…

　问：雇员在雇佣活动中造成他人损害的雇主和雇员之间应当承担什么责任？ 　　律师解答： 　　1，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，…

　问：法人算不算雇员 　　律师解答： 　　法人不能算是雇员。法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人，代表企业行使民事权利，并且履行民事义务的主要负责人，如工厂的厂长、公司的董事长等。法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位的诉讼行为，直接对本单位发生法律效力。 相关法规 　　《中华人民共和国民事诉讼法…