被迫解除劳动合同通知书(被迫解除劳动合同通知书送达公司有效方式)

  • 被迫解除劳动合同通知书(被迫解除劳动合同通知书送达公司有效方式)

    当上述情况导致劳动者被迫终止劳动合同时,劳动者可以向企业发出《被迫解除劳动合同通知书》,劳动者可以通过以下方式向企业发出《被迫解除劳动合同通知书》:第五条:双方应按法定程序解除或终止劳动合同,甲方应向乙方发出解除劳动合同的通知书或相关证明依照法律、法规的规定,向乙方支付经济补偿第二十三条有下列情形之一的,除第二十二条规定的程序外,还应当提前30天以书面形式通…

    劳动纠纷 2025年2月12日
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