怎样办理保密企业资质
(一)申请(意向)受理：拟申请认证组织(以下简称受指导方)提出申请时需提供组织情况简介、营业执照、生产工艺流程图(服务流程、工作流程)等资料。
(二)体系建立、保持：
1、组织受指导方进行初访并与其协商制定认证指导工作计划和时间安排表;
2、安排专家对受指导方进行ISO9000族、ISO14000族、GB/T28000族等标准进行培训;
3、组织受指导方进行文件编写培训，指导体系文件的编写、审查、修改;
4、组织指导培训内审员;
5、在体系运行过程中组织指导内审和管理评审，并协助整改;
6、总结。
保密资质申请的5个条件
保密资质申请的5个条件：
1、在中华人民共和国境内注册的法人；
2、依法成立3年以上，有良好的诚信记录；
3、从事涉密信息系统集成业务人员具有中华人民共和国国籍；
4、无境外（含香港、澳门、台湾）投资，国家另有规定的从其规定；
5、取得行业主管部门颁发的有关资质，具有承担涉密信息系统集成业务的专业能力。
《涉密信息系统集成资质管理办法》第八条
涉密信息系统集成资质申请单位（以下简称申请单位）应当具备以下基本条件：
（一）在中华人民共和国境内注册的法人；
（二）依法成立3年以上，有良好的诚信记录；
（三）从事涉密信息系统集成业务人员具有中华人民共和国国籍；
（四）无境外（含香港、澳门、台湾）投资，国家另有规定的从其规定；
（五）取得行业主管部门颁发的有关资质，具有承担涉密信息系统集成业务的专业能力。
公司保密资质如何办理
一、公司如何申请保密资质
基本条件：
1、在中华人民共和国境内依法成立3年以上的法人，无违法犯罪记录；
2、承担或拟承担武器装备科研生产的项目、产品涉及国家秘密；
3、无境外（含港澳台）控股或直接投资，且通过间接方式投资的外方投资者及其一致行动人的出资比例最终不得超过20％；
4、法人代表、主要负责人、实际控股人、董（监事）会人员、高级管理人员以及承担或者拟承担涉密武器装备科研生产任务的人员，具有中华人民共和国国籍，无境外永久居留权或者长期居留许可，与境外（含港澳台）人员无婚姻关系；
5、有固定的科研生产和办公场所，具有承担涉密武器装备科研生产任务的能力；
6、保密制度完善，有专门的机构或者人员负责保密工作，场所、设施、设备防护符合国家保密规定和标注；
7、1年内未发生泄密事件；
8、法律、行政法规和国家保密行政管理部门规定的其他条件。
二、不能申请保密资质的情形
1、有境外（含港澳台）控股或直接投资的公司不能申请军工保密资质；
2、通过间接方式投资的外方投资者及其一致行动人的出资比例超过20％的公司不能办理军工保密资质；
3、法定代表人、主要负责人、实际控制人、董（监）事会人员、高级管理人员以及承担或者拟承担涉密武器装备科研生产任务的人员必须为中华人民共和国国籍，无境外永久居留权或者长期居住许可，与境外（含港澳台）人员无婚姻关系，否则不能申请军工保密资质；
4、没有承担或者拟承担涉及国家秘密的武器装备科研生产项目、产品的企业不能办理军工保密资质；
5、成立时间不到三年的企业，不能申请军工保密资质；
6、代理公司或经销商且不具备生产研发能力的企业不能申请军工保密资质。
三、申请保密资质所需材料
1、武器装备科研生产单位保密资格申请书（以下简称申请书，申请书及相关材料不得涉及国家秘密）；
2、工商营业执照正本或者事业单位法人证书正本（复印件）；
3、在登记机关备案的章程；
4、上一个年度财务审计报告（上市公司最近一次的年度报告）；
5、科研生产场所产权证书或租赁合同（复印件）；
6、军队资格审查申请受理点、军工集团公司、项目总承包单位或者法律法规规定的有关部门出具的保密资格认定等级建议表；
7、国家保密行政管理部门要求提供的其他材料。
如何办理保密资质认证
解答办理保密资质认证的步骤：咨询备案、受理登记；根据具体情况，省国防科工办到申请保密资格单位了解；省市保密局作具体指导；成立保密委员会、保密办公室、定密小组，按规定划分保密要害部门部位及涉密人员；对涉密人员进行审查。法律依据《保密事项范围制定、修订和使用办法》第三条制定、修订保密事项范围应当从维护国家安全和利益出发，适应经济社会发展要求，以保密法确定的国家秘密基本范围为遵循，区分不同行业、领域，科学准确划定。第七条正文应当以条款形式规定保密事项范围的制定依据，本行业、本领域国家秘密的基本范围，与其他保密事项范围的关系，解释机关和施行日期等内容。
保密资质怎么申请？
(一)申请(意向)受理：拟申请认证组织(以下简称受指导方)提出申请时需提供组织情况简介、营业执照、生产工艺流程图(服务流程、工作流程)等资料。
(二)体系建立、保持：
1、组织受指导方进行初访并与其协商制定认证指导工作计划和时间安排表;
2、安排专家对受指导方进行ISO9000族、ISO14000族、GB/T28000族等标准进行培训;
3、组织受指导方进行文件编写培训，指导体系文件的编写、审查、修改;
4、组织指导培训内审员;
5、在体系运行过程中组织指导内审和管理评审，并协助整改;
6、总结。
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