工伤的范围是因为工作原因受到事故伤害的，从事与工作有关的工作中受到伤害的，在工作场合中，受到暴力或者意外伤害的，患职业病，外出工作下落不明，上下班途中发生交通事故，以及其他情形。没有明确规定工伤赔偿到账的时间。
一、哪些是属于工伤的范围
应当认定为工伤的范围是：
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4.患职业病的;
5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、工伤保险赔偿多久到账
我国法律并没有明确规定工伤赔偿到账的时间，根据实际情况来确定，一般在1-6个月。申报工伤一般60天内劳动局出认定与否的结果，伤残鉴定在伤情稳定后进行。知芒网提醒你，伤残鉴定资料上缴后60天内做出伤残鉴定结论，必要时可以延长30天，把上述工作都做完了，资料缴给社保局，社保局在60天内将补偿的钱打入个人账号。
三、工伤保险的理赔流程是什么
工伤保险的理赔流程如下所示：
1.事故伤害经当地社保部门认定为工伤以及经当地劳动能力委员会出具的鉴定结论；
2.持工伤证明材料到社会保险经办机构申请工伤保险待遇；
3.社会保险经办机构审核工伤保险申请人的申请，在法定的时间内做出是否符合享受工伤保险待遇的结论，对于不符合申请条件的要写明理由；
4.由社会保险经办机构按照法律规定向工伤保险申请人发放工伤保险赔偿金。
律师在线法律咨询,24小时在线咨询
微信号：18365284851
微信扫描上方二维码联系我们
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至253000106@qq.com举报，一经查实，本站将立刻删除。
发布者：普法网编辑，转转请注明出处：https://law.chuangxiangniao.com/p/433029.html
