什么是工作物致人损害的侵权行为?

律来帮
商家名称:
律来帮
商家认证:
VIP会员
手机号码:
18365284851
添加微信:
18365284851
温馨提示:
请说在创想鸟看到,优惠更多

  工作致人损害的行为包括二种情况:一为地上建筑物及其他设施致人损害的行为,指在土地以上以人工建造的房屋和其他设施,因设置或保管有欠缺,以致发生倒塌、脱落而造成他人损害,由其所有人或管理人承担的赔偿责任的行为;二为建筑物上的悬置物造成损害的侵权行为,指因建筑物上的搁置物、悬挂物发生坠落造成他人损害,其所有人或管理人所应承担的赔偿责任的行为。

消息提醒:福州的白女士添加了微信

律师在线法律咨询,24小时在线咨询
微信号:18365284851

微信扫描上方二维码联系我们

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至253000106@qq.com举报,一经查实,本站将立刻删除。

发布者:普法网编辑,转转请注明出处:https://law.chuangxiangniao.com/p/42848.html

(0)
上一篇 2025年3月29日 06:54:44
下一篇 2025年3月29日 06:56:42

相关推荐

  • 问答:被出版社起诉卖盗版书会怎么赔?

    盗版有侵犯著作权,根据《著作权法》规定算侵犯版权是未经权利人的许可,对于他人的作品进行使用歪曲篡改和剽窃。 问:我卖盗版书,被出版社起诉了,我想知道,我会赔多少钱?怎么赔? 答:如果说你没有从中获取较大的数额利益,或者说实际情节并不严重的,就属于一般民事侵权行为,是不能作为犯罪处理的。赔偿的话也不高,应当赔付货物等值以上三倍以下的罚款,赔偿因侵权产品造成的相…

    知识产权 2025年4月26日
    800
  • 兵役法安置条例(兵役法安排工作规定)

    新出台的退伍军人安置条例 新出台的退伍军人安置条例如下: 1、对确无住房或者严重缺房且自建和集体帮助又确有困难的,应当按照国家规定安排一定数量的建筑材料和经费帮助解决; 2、在服役期间荣立二等功含二等功以上的,应当安排工作; 3、对有一定专长的,应当向有关部门推荐录用; 4、各用人单位向农村招收工人时,在同等条件下应当优先录用退伍义务兵。 根据相关法律规定,…

    2025年4月2日
    600
  • 伤残军人退役安置规定(伤病残军人退役安置有关工作的通知)

    退伍军人一般有哪些安置办法? 退役士兵安置方式主要有政府安排工作、自主就业、退休和国家供养四种。 01.政府安排工作 2011年以前,转业志愿兵(包括服役10年以上的士官)、城镇户籍退伍义务兵和士官、农村户籍退伍义务兵服现役期间荣立二等功(含)以上的,由安置地人民政府安排工作。 因战、因公致残的二等、三等(2005年《军人新旧残疾等级套改办法》出台后称为五级…

    2025年4月2日
    200
  • 非国家工作人员贿赂犯罪(非国家工作人员贿赂犯罪和职务侵占罪)

    非国家工作人员受贿罪量刑标准是什么如何量刑 我国人民法院对于构成非国家工作人员受贿罪的既遂的犯罪分子,所适用的量刑处罚规定为:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。 【法律依据】 《中华人民共和国刑法》第一百六十三条 公司、企业或者其他单位的工作…

    2025年3月31日
    400
  • 专利侵权行为的认定与赔偿(专利侵权行为的认定与赔偿法)

    专利侵权责任法赔偿标准 专利侵权责任法赔偿标准:1、侵犯专利权的赔偿数额按照权利人因被侵权所受到的实际损失确定;实际损失难以确定的,可以按照侵权人因侵权所获得的利益确定。2、权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的,按照该专利许可使用费的倍数合理确定。3、权利人的损失、侵权人获得的利益和专利许可使用费均难以确定的,人民法院可以根据专利权的类型、侵权行为的性…

    2025年3月31日
    300
  • 法定年假多少天(工作十年法定年假多少天)

    法定年休假有多少天? 年休假天数根据职工累计工作时间确定。 职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。 具体天数为:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 已满10年不满20年的,年休假10天; 已满20年的,年休假15天。 国家规定年假是多少天带薪休假的时长是根据工龄计算的,根据《职…

    2025年3月31日
    300
  • 以下哪种行为很有可能构成图片侵权(什么叫图片侵权行为)

    图片侵权是如何界定的,有哪些判定条件? 对于我们每一个人来说,都我们都享有一些智力成果权和劳动成果权,就好比我们自己拍摄的图片或者是画出来的画做成电子版都是属于我们自己的一种劳动成果权。当我们注明了在自己的东西上不能够二次上传,二次修改或者拿来商用的时候,别人不经过我们的允许使用了我们的图片就是构成了一种侵权的问题。 恶意篡改和窃取 我们每个人在制作属于我们…

    2025年3月31日
    300
  • 让单位开工作证明难吗(工作单位证明好开吗)

    辞职后到原单位开工作表现证明好开吗 不好开。 这种情况建议先跟原部门领导打招呼,看看能不能通融,帮你开具一下你在职时候的表现证明,毕竟有相处过,人情面上应该也不会太为难你,如果确实有困难,及时告知你马上要入职的单位,估计是政府部门,他们有相应的应对措施。 工作证明好开嘛你可以按第三种做法,不过工作证明可以换一种说法,就是离职证明,离职证明就是证明你在该公司做…

    2025年3月31日
    300
  • 工作证明模板免费下载(工作证明模板 通用版下载)

    关于工作单位证明模板 单位证明是由工作单位出具,并加盖单位鲜章方有效的文件,以下是我为大家推荐的关于一些工作单位证明,希望能帮助到大家! 工作单位证明1 兹证明_______同志现从事_____工作,累计满____年。 特此证明 单位名称(公章)盖章 经办人:__________ 工作单位证明2 英国驻华大使馆(领事馆): 兹有___(男,出生于___)护照…

    2025年3月31日
    200
  • 精神损害赔偿金(交通肇事致人死亡精神损害赔偿金)

    伤者精神损失费怎么赔偿,按什么标准计算? 严重精神损害抚慰金的赔偿数额标准分为5万元、4万元、3万元、2万元和1万元五个等级;一般性精神损害,抚慰金的赔偿数额分为8000元、6000元、4000元和2000元四个等级。 法律分析 精神赔偿解释规定了三种不同精神损害抚慰金赔偿:(1)对于造成死亡的,应当赔偿死亡赔偿金;(2)对于造成残疾的,应当赔偿残疾赔偿金;…

    2025年3月31日
    300
  • 如何办理房屋过户手续(如何办理房屋过户手续?需要几个工作日?)

    如何办理房产过户手续? 【法律分析】:办理房产过户手续的流程如下:1、到不动产登记机构提出书面申请;2、提交身份证明、合同等过户材料;3、受理后审核材料;4、三十个工作日内完成过户登记,发放不动产权属证明。房产过户需要的材料如下:1、过户登记申请书;2、申请人的身份证明等材料;3、房屋的产权证明;4、土地使用权证;5、登记原因证明文件,如房屋买卖合同;6、根…

    2025年3月31日
    300
  • 交通肇事致人死亡量刑(无证交通肇事致人死亡量刑)

    交通事故致人死亡怎么量刑 造成交通事故致人死亡的,应这样量刑:对行为人应处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。 【法律依据】 《刑法》第一百三十三条 违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役…

    2025年3月31日
    300
  • 故意伤害致人重伤判多少年(故意伤害致人重伤判多少年徒刑)

    故意伤害致人重伤最高判多少年 【法律分析】 致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。 【法律依据】 《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑人死亡或者以特别残忍手段致人重伤…

    2025年3月31日
    300
  • 签合同注意事项(工作签合同注意事项)

    签合同要注意的十大细节 签合同要注意的十大细节:1、双方的名称或姓名、住所;2、标的;3、数量;4、质量;5、价款或报酬;6、履行期限、地点或方式;7、违约责任;8、解决争议的方法;9、合同生效的条款;10、清洁文本条款。 《民法典》第四百六十九条 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表…

    2025年3月31日
    300
  • 劳动法规定每月工作时间(劳动法规定每月工作时间不超过)

    劳动法规定每月工作多少个小时 劳动法没有规定每月工作多少个小时,但是根据相关法律规定,每天工作不能超过八小时。 法律分析 工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应的法律责任。休息时间是在八小时以外劳动者自由支配…

    2025年3月31日
    300

发表回复

登录后才能评论