企业管理成功的方法

律来帮
商家名称:
律来帮
商家认证:
VIP会员
手机号码:
18365284851
添加微信:
18365284851
温馨提示:
请说在创想鸟看到,优惠更多

企业管理的“三化”与“六法”,是现代企业管理理论与中国企业管理的实践相结合的经验总结,是现代管理理论的中国本土化。

三化

(一)决策层级民主化

决策层级民主化是指企业在进行各层级的决策时,要充分占有信息,要使用有效的手段科学地处理信息。广义的民主化还应包括利用外脑。具体地说董事会会议,对公司重大事务进行决策。在民营企业中,董事局主席一般是企业的主要业主,由民主决策进而正确决策,实际上是业主个人财务安全和增值以及企业发展的保障。所以,对重大事务的决策民主化表现为在董事局会议上按持有股份的多少行使投票表决权。重大的决策比如公司的兼并、合并、注销等必须有2/3以上(指持有股份的总额达到公司股份总额的2/3,而不是投票人数的2/3)的股东同意。其他的决策要由1/2以上的股东同意才可形成;子(分)公司层级的决策主要是经营决策,重大事务由子公司董事会决策,日常事务由子公司经理办公会决策;职能部门事务决策,由部门经理办公会进行。

(二)管理层级制度化

随着技术的进步、科学的发展,管理的方式、手段不断改进和提高。现代化的管理手段开始在企业使用,对员工提出了更高的要求,管理层级的制度化势在必行,即企业职工的行为的准则,它规定着人们在共同区作中应当执行的工作内容、工作程序和工作方法。也是企业生产经营活动和一切管理工作所应遵循的法规。现代企业的生产经营过程极其复杂,分工协作极为严密,没有严格的规章制度,企业的生存在就没有保障。所以管理层级必须按照规章制度办事,逐项落实。一视同仁地坚持有章可依,有章必依,执章必严,违章必究,即“依葫芦画瓢”。只有按章办事,才能保证政令畅通。

(三)操作层级选择化

操作层级选择化指把企业管理的每一项工作都细化和量化,每一个岗位都有明确的岗位职责和工作流程,形成企业的各项目作分工合理、科学、明确,从而达到企业管理科学化,人人有事干,事事有人管,没有重叠,没有空白。任何一个员工,即使没有某一岗位所需要的专业知识,只要他翻开职位说明书,就可以利用手机拨打电话一样。为此,员工要先逐字逐名学懂弄通公司的操作程序,再在工作实践中切实的执行。每一个具体的人在每一个具体的岗位上,按最有效的程序去完成相应的工作,成为一颗螺丝钉。反对和禁止形式主义、花架子,自以为是,另搞一套。

六法

(一)折箭法

“折箭”讲的是古代的一位老人教育他的儿子们团结起来力量大的故事。一个人折一捆箭是折不断的,可是把箭拆散,一根一根地折就很容易折断。在日常的企业管理中,事务性的工作很多,其中只有20%是重要的,而这20%的事务要花费80%的精力去处理,这也是所谓的犹太人“黄金法则”。对所有的问题,先解决普遍问题,再解决特殊问题;先解决今天存在的问题,再解决历史上遗留的问题,而且要一个一个地解决。每一个职能部门,每一个员工,每天解决一件,整个公司就解决了很多事情。解决问题最好的方法就是现场办公,现场办公是事事落实的最好形式。

(二)试点法

一项新的决策,为了降低风险应该在小范围内试点。先试点再总结,先创新再推广。

(三)源头法

凡事要抓住重点、抓住源头、提纲挈领。即做任何事情的方法是:要抓主要矛盾,把问题简明地提出来,不要胡子眉毛一把抓。面对纷繁复杂的工作,要理顺思路,突出重点,抓大放小,层层剥皮。大与小的关系是西瓜和芝麻的关系,抓大放小就是抓住西瓜。企业发展的源头是市场,基层是其效益的来源地,也是培养和锻炼管理干部的源头,一切工作重心应围绕基层市场,以有利于基层市场的深入发展和扩张。

(四)重心下移法

管理重心下移,实际上就是企业组织结构和管理体制的创新,形成管理层级少而精的扁平式组织结构和科研、市场营销两头大,中间管理层级小的哑铃式管理结构。公司的领导,特别是高级小的哑铃式管理结构。公司的领导,特别是高层的领导者应经常深入基层和市场一线,调节器查研究,解剖麻雀,现场发现问题,解决问题。管理重心下移还表现在公司的干部要直接参与管理部门或本公司的某一具体工作管理直通车,即最高决策层可以和最基层直接沟通。这是因为基层是和企业的上帝——消费者直接接角的地方;是员工成长的舞台,发展的条件,也是员工积累经验的源头,所以企业的领导者要重视基层,特别是深入基层,解决实际问题。要把深入基层当作一项经常性的工作,同时也要根据不同的时间段落实下基层的高层领导人员。每一高层领导应具体负责某一领域的工作,既有利于管理,又有利于办事效率的提高。

(五)组织放大法

作为公司的领导,要抓住关键总是不要事必躬亲,所有的工作要通过组织来作。企业的组织是配置资源和发挥能力的结构形式,是企业整体能力的整合机制现代企业的整体能力依存于三种组织联系形式:正式组织主要是通过“职能角色”发挥资源的优势作用;非正式组织主要是通过“自然沟通”发掘深层的内在活力;外部协作组织主要是通过“利益共享”实现合作竞争力。涉及企业内部事务的,企业领导要善于利用正式组织途径解决问题;在适当垢机会和场合,通过恰当的方式,调动非正式组织成员的积极性和主动性;现代企业要生存,必然面临从多的竞争者;分工又使得企业不能离开其他的合作伙伴而存在,所以企业还必须会利用外部协作组织来发展自己。

(六)高位嫁接法

企业要根据其发展的阶段,实行“拿来主义”,站在巨人肩上,高位起步。技术要不断更新,管理要不断改进,营销手段落要随市场变化而变化。因为在信息时代,企业之间的分工将主要取决于企业之间的技术优势,而不是资源优势和资金优势。技术开发引导着市场需求,技术变迁决定着企业产供销流程体系和企业产业的发展方向,技术创新成为企业界赢得市场份额的根本途径。企业的发展离不开企业在技术上的优势,企业技术优势的发挥离不开企业在管理上的创新。管理创新是企业根据产供销技术的变迁和市场的变化,调整企业组织、企业经营管理观念和管理方的过程。管理创新能够打破陈规陋习,提高企业的运转效率,能够激发员工的技术创新意识并增强企业的活力。

消息提醒:福州的白女士添加了微信

律师在线法律咨询,24小时在线咨询
微信号:18365284851

微信扫描上方二维码联系我们

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至253000106@qq.com举报,一经查实,本站将立刻删除。

发布者:普法网编辑,转转请注明出处:https://law.chuangxiangniao.com/p/370459.html

(0)
上一篇 2025年2月10日 17:45:47
下一篇 2025年2月10日 17:45:59

相关推荐

  • 开公司只有法人行吗

    问题解答: 开公司只有法人是不可以的,设立有限责任公司,应当具备下列条件: 1、股东符合法定人数; 2、有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额; 3、股东共同制定公司章程; 4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构; 5、有公司住所。 法律依据: 《中华人民共和国公司法》第二十三条 设立有限责任公司,应当具备下列条件: (一)股东符合法定人数; …

    公司法 2025年6月10日
    500
  • 私募基金公司法人代表有什么要求

    问题解答: 私募基金公司法人代表的要求有: 1、通过基金业协会组织的私募基金从业资格考试; 2、最近三年从事投资管理相关业务; 3、依照公司章程符合公司法人的要求。 法律依据: 《私募投资基金管理人登记和基金备案办法(试行)》第16条 从事私募基金业务的专业人员应当具备私募基金从业资格。具备以下条件之一的,可以认定为具有私募基金从业资格: (一)通过基金业协…

    公司法 2025年6月10日
    400
  • 合资企业是什么

    问题解答: 合资企业是指以法人投资者的身份,由国家、企业、个人的名义进行投资组建的企业,由投资者共同管理,分享利润,共担风险。按照合资类型有中外合作经营企业、外资企业。 法律依据: 《中华人民共和国中外合资经营企业法》第四条 合营企业的形式为有限责任公司。在合营企业的注册资本中,外国合营者的投资比例一般不低于百分之二十五。合营各方按注册资本比例分享利润和分担…

    公司法 2025年6月10日
    500
  • 检营业执照一年交多少钱

    问题解答: 检查营业执照不需要缴纳任何费用,根据《个体工商户条例》,个体工商户应当于每年1月1日至6月30日,向登记机关报送年度报告,登记机关接收个体工商户年度报告和抽查不得收取任何费用。 法律依据: 《个体工商户条例》第十四条 个体工商户应当于每年1月1日至6月30日,向登记机关报送年度报告。个体工商户应当对其年度报告的真实性、合法性负责。个体工商户年度报…

    公司法 2025年6月10日
    400
  • 股东未执行股东会决议能起诉吗

    问题解答: 股东未执行股东会决议能否起诉,要看情况。如果原告是案件的直接利害关系人;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;以及属于法院受理民事案件的范围和法院的管辖范围的,就能起诉。 法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具…

    公司法 2025年6月10日
    400
  • 股东大会议事规则

    问题解答: 股东大会的议事规则是: 1、股东所持的每一股份有一表决权,但公司持有的公司股份除外; 2、一般决议需经出席会议的股东所持表决权的过半数通过; 3、重大决议需经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。 法律依据: 《中华人民共和国公司法》第四条 公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。 第一百零三条 股东出席股东大会会议,所持…

    公司法 2025年6月10日
    300
  • 人员借调合同签订流程是怎样的

    问题解答: 人员借调合同签订的流程是: 1、借调单位和被原用人单位以及借调人员三方协商,达成借调的一致意见; 2、借调单位和被原用人单位以及借调人员三方签订借调人员协议; 3、办理借调手续; 4、借调人员到借调人员报道。 法律依据: 根据2022年生效的《中华人民共和国民法典》第四百七十条 合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: (一)当事人的姓名或者名…

    公司法 2025年6月10日
    400
  • 什么时候购置税减半

    问题解答: 自2018年7月1日至2021年6月30日,对购置挂车减半征收车辆购置税,符合减半征收车辆购置税规定的车辆自申报车辆购置税的时候购置税减半。自2018年7月1日至2021年6月30日,对购置挂车减半征收车辆购置税政策继续执行。 法律依据: 《财政部税务总局关于继续执行的车辆购置税优惠政策的公告》第三条 自2018年7月1日至2021年6月30日,…

    公司法 2025年6月10日
    400
  • 合同解除后果包括哪些

    问题解答: 合同解除的后果: 1、当事人双方之间的合同关系解除; 2、未履行的合同不再履行,债权债务人不得就未履行的部分请求赔偿损害; 3、已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求赔偿损失。 法律依据: 根据2021年生效的《中华人民共和国民法典》第五百零二条 依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者…

    公司法 2025年6月10日
    400
  • 股东权利包括表决权吗?

    问题解答: 股东权利包括表决权。股份有限公司中股东所持的每一股份都有一表决权,但是公司所持有的本公司的股份是没有表决权的。如果是一般事项的,需要过半数表决通过;如果是重大事项的,需要三分之二以上多数表决通过。 法律依据: 《中华人民共和国公司法》第四条 公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。 第一百零三条 股东出席股东大会会议,所持每一股…

    公司法 2025年6月10日
    300
  • 刑法中如何规定执行判决、裁定失职罪量刑标准?

    问题解答: 执行判决、裁定失职罪,是指在执行判决、裁定活动中,严重不负责任,不依法采取诉讼保全措施、不履行法定执行职责,致使当事人或者其他人的利益遭受重大损失的行为。犯此罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;致使当事人或者其他人的利益遭受特别重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑。 法律依据: 《刑法》第三百九十九条第三款、第四款 在执行判决、裁定活动中,严重不…

    公司法 2025年6月10日
    600
  • 新公司注册流程是怎样的

    问题解答: 新公司注册流程是: 1、先向公司登记机关申请名称预先核准; 2、全体股东指定的代表或者共同委托的代理人向公司登记机关申请设立登记; 3、提交公司法定代表人签署的设立登记申请书、全体股东指定代表或者共同委托代理人的证明、公司章程等文件; 4、公司登记机关审核通过发给《企业法人营业执照》。 法律依据: 《中华人民共和国公司登记管理条例》第十七条 设立…

    公司法 2025年6月10日
    300
  • 损害公司利益的后果

    问题解答: 损害公司利益的后果是,如果是股东滥用权利损害公司利益的,要依法承担赔偿责任;如果是公司的控股股东、实际控制人、董监高级人员,利用其关联关系损害公司利益的,也要承担赔偿责任。公司的有关机构或股东可以代表公司向法院起诉维权。 法律依据: 《中华人民共和国公司法》第二十条 公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程,依法行使股东权利,不得滥用股东权利损害…

    公司法 2025年6月10日
    500
  • 4人合伙最佳股份分配

    问题解答: 合伙企业的股份是没有最佳分配比例的,而是依据合伙人出资的份额进行确定,并且签订合伙协议。如果想要占有更高的股份 1、可以在设立时,在公司章程中或者股东设立协议中明确约定,不以出资比例分配红利,而是以双方约定的比例分配红利。 2、可以在公司设立后,由其他股东将部分的股权无偿转让给该项目股东。 法律依据: 《中华人民共和国合伙企业法》第四条 合伙协议…

    公司法 2025年6月10日
    500
  • 非法猎捕濒危野生动物罪怎么判?

    问题解答: 行为人构成非法猎捕濒危野生动物罪怎么判处刑罚,要根据犯罪情节而定。犯此罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑,并处罚金或者没收财产。 法律依据: 《刑法》第三百四十一条第一款 非法猎捕、杀害国家重点保护的珍贵、濒危野生动物的,或者非法收购、运输、出售国家重点…

    公司法 2025年6月10日
    400

发表回复

登录后才能评论