如果自己在一个公司里面跑的货运的话，到时候很可能会在夜间驾驶车辆，如果自己涉及到疲劳驾驶，然后被交警抓住的话，单位方面会怎样进行处理呢？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，知芒网小编整理了以下的内容，希望对您有所帮助。
疲劳驾驶单位怎么处理
单位一般都是罚款，没有出事情的话不会处罚。
疲劳驾驶是引起种种车祸的隐患。对于过度疲劳驾驶车辆的行为，《道路交通安全法》授权各省、市、自治区在200元以下罚款幅度自行制定罚则。对驾驶公路客运车辆或者危险物品运输车辆有过度疲劳驾驶行为的，公安部统一规定一次记6分。其他机动车驾驶人有此行为的，只罚款，不记分。
《道路交通安全法实施条例》第六十二条规定：驾驶机动车不得有下列行为：连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟。
《机动车驾驶证申领和使用规定》：连续驾驶中型以上载客汽车、危险物品运输车辆超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟的，一次扣12分;连续驾驶中型以上载客汽车、危险物品运输车辆以外的机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟的，一次扣6分。
根据以上内容的相关回答可以得出，一般情况单位对于疲劳驾驶的员工会进行警告或者罚款处理，如果这个员工并没有造成事故的话，一般情况也不会过多的处罚，有的公司会一点都不处罚，如果您还有其他法律问题的可以咨询知芒网相关律师。
律师在线法律咨询,24小时在线咨询
微信号：18365284851
微信扫描上方二维码联系我们
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至253000106@qq.com举报，一经查实，本站将立刻删除。
发布者：普法网编辑，转转请注明出处：https://law.chuangxiangniao.com/p/261942.html
