中介未支付临时工工资应该怎样解决问题 中介未支付临时工工资应该怎样解决问题呢

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劳务中介拖欠临时工工资

法律分析:做临时工中介不给工资解决方式如下:跟中介协商;向调解组织申请调解;向劳动保障行政部门投诉;向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

法律分析:劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

法律主观:中介 公司不发工资 的话可以和公司的负责人协商解决,如果负责人跑了可以到 劳动监察大队 投诉, 申请劳动仲裁 ,对仲裁结果不满意的可以在拿到仲裁书以后的15天之内 到法院起诉 。

中介拖欠工资怎么办

法律分析:压工资是违法的,中介是不能压工资的,按照国家相关法律的规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资的话,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资。

法律分析: 协商解决。 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。 也可以直接申请仲裁。

中介拖欠临时工工资怎么解决

法律分析:做临时工中介不给工资解决方式如下:跟中介协商;向调解组织申请调解;向劳动保障行政部门投诉;向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

协商解决。 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

这种情况解决办法如下:向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。

向劳动局监察大队进行投诉。根据查询找法网可知,做临时工中介不给或拖欠工资的,当事人可以向劳动局监察大队进行投诉。

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