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女职工劳动特别规定是什么 法律分析：女职工劳动特别规定是:凡适合妇女从事劳动的单位，不得拒绝招收女职工。不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动。女职工在月经期间，所在单位不得安排其从事…

高温假标准是什么 高温假标准是什么 多少度可以放高温假?高温假可以放几天? 我们常听说高温假，但是高温假的标准是什么?什么是高温假，可以放几天?高温假指的是但当日最高气温达到某一温度以上时，单位应根据工作情况，采取换班轮休停工等方式，缩短劳动者的连续作业时间，有些持续高温地区，单位会放一周左右的假期…

运输安全协议书 在学习、工作生活中，协议起到的作用越来越大，签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，以下是我为大家收集的运输安全协议书6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。 运输安全协议书 篇1 （以下简称甲方） （以下简称乙方）： 为加强道路运输安全管理，防止和…

劳务公司办理资质需要哪些条件 劳务资质的办理流程：向当地工商局进行进行核名，个人或集资人编写企业章程，提交注册所需材料，注册公司，领取营业执照。在填写经营范围时，要包含“施工劳务”，注册资金要在200万元以上。 成立公司之后，按照施工劳务资质标准所要求的情况招聘人员： （1）具有工程序列中级以上职称…

2017女职工特殊劳动保护条例全文 《女职工劳动保护特别规定》详细规定了女职工在经期、孕期、哺乳期等禁忌从事的劳动范围。下面我整理的2017女职工特殊劳动保护条例全文内容。一起来看看吧。 2017女职工特殊劳动保护条例全文 第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，根据…

帮留学生写作业违法吗？ 可以的，在微博上随处可见留学生抱怨作业完不成，完不成就要挂科，挂科后果不堪设想甚至被遣返，所以为了顺利完成学业，有不少留学生选择帮写完成，其实也很正常，既来之，则安之。 一写作业的作用   （1）经过预习、上课、课后复习，知识究竟有没有领会，有没有记住，记到什么程度，知识能否…

2022高温补助规定的内容是怎么样的？ 夏季全国范围内的温度都在增高，很多城市甚至最高气温可以达到人体的极限温度四十度以上的，所以对于人体是会产生很大的影响的，会有一些不良的症状出现，因为已经是人体不能接受的温度了。那么关于高温补助规定内容是怎么样的? 一、高温补助规定 2012年6月，国家安全生产…

19种有毒有害工种是什么？ 有毒有害的工种各行业都有，数量不止种，以电力行业为例，发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工等都属于对健康有害的工种。其他例如矿山通风作业，包含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工等。 扩展资料 有毒有害工种津…

劳务分包需要资质多少 劳务分包需要资质。承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书，并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。禁止建筑施工企业超越本企业资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施工企业的名义承揽工程。 【法律依据】 《中华人民共和国建筑法》第二十六条 承包建筑工程的单位应当持有…

老师罚抄违法吗？ 老师让学生罚抄如果手段程度适当的，一般不犯法。 如果罚抄行为情节恶劣的，可能会构成体罚或变相体罚，体罚的行为是违法教师法的，一般会被所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或解聘。 根据《中华人民共和国教师法》第三十七条规定：教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构…