最新病假工资标准

人吃五谷杂粮,总会有生病的时候。如果生病了,就需要向企业申请假期修养。通常情况下,我们申请病假的话,会扣除一部分工资。 那劳动法里病假工资的发放标准是什么? 《劳动合同法》相关具体法律规定: 第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的,按…

计算病假工资的基数如何确定 病假工资计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。基数按以下原则确定： （一）劳动合同对劳动者月工资有明确约定的，按合同约定劳动者所在岗位相对应的月工资确定；实际履行与合同约定不一致的，按实际履行的劳动者所在岗位相对…

用人单位与职工约定，工资中包含社保费，由本人自行缴纳。这种看似“聪明”的做法，至今仍然在不少企业存在。殊不知，一旦职工生病需要职工基本医疗保险待遇，用人单位仍应承担赔偿责任。再者，病假工资如何计发，在实践中也有很多糊涂认识。前不久，河北省沧州市两级人民法院审理的一起职工生病、单位辞退的劳动争议案件，对相关问题给出了清晰的参考答案。 基本案情：职工生病住院后遭…