针对恶意讨薪的处理办法

一、什么是”恶意讨薪” 恶意讨薪，是指包工头串通部分农民工，伪造证据，虚报、冒领工资，或者煽动农民工采取激进手段要挟、勒索，超额索赔以获取非法利益的行为。 表现形式为∶低价承接项目，高价索要工资。该项目雇佣了少量人员，聚集了大量民工索要工资。 施工过程中出现质量、安全问题，拒不承担本协议责任，与发包人发生冲突。 以“工人讨薪”的形式解决项目各方之间的合同纠纷…