有关酒店的规章制度大全

1.范围 为使**酒店人力资源管理走上正规化、制度化、现代化的道路，在有章可循的情况下提高人力资源管理水平，造就一支高素质的员工队伍，特制定本制度。 2.职责 人力资源部负责此制度的归口管理，各部门、各岗位、各人员要认真贯彻并执行。 3.内容 3.1 总则 3.1.1酒店的用人原则是：德才兼备，以德为先。 3.1.2酒店的用人之道是：因事择人，因才使用。 3…