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停薪留职

  • 停薪留职规定？ 法律问答

    停薪留职规定？

    　问：停薪留职规定？ 　　律师解答： 　　停薪留职，就是继续保留原用人单位劳动者的身份，但不在原用人单位工作。停薪留职只适用于原固定职工，不适用劳动合同制职工。现在这种制度已经废除。法律知识网小编整理了关于停薪留职规定的相关内容，下面就一起来看看吧。 　　企业职工停薪留职，这是特殊时期的产物，现在已经废除了。停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工…

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    2025年2月6日
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  • 停薪留职合同范本？

    　问：停薪留职合同范本？ 　　律师解答： 　　停薪留职合同是指职工为了在一定期限内脱离原岗位与用人单位签订的合同。在停薪留职合同中，劳动者继续保留原用人单位劳动者的身份，但不在原用人单位工作。下文是停薪留职合同范本，供您参考。 　　停薪留职合同范本 　　订立合同双方： 　　甲方：_________________________________（单位） 　　…

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    法律问答 2025年2月6日
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  • 签订停薪留职协议需要注意什么？

    　问：签订停薪留职协议需要注意什么？ 　　律师解答： 　　签订停薪留职协议需要注意什么？1、员工经企业批准停薪留职的，原企业的工资总额可以作为原企业的工资储备。二、员工在停薪留职期间要求调动工作的，原单位应予以支持。如果是企业生产经营所需的专业技术人员，必须双方协商，经企业同意，主管部门或劳动部门可以办理调动手续。3、经批准停薪留职的职工，不得擅自带走原单位…

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    法律问答 2025年2月6日
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