离职补偿金赔偿标准
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离职补偿金赔偿标准（离职补偿金和离职赔偿金的区别）
经济补偿金是用人单位在劳动合同解除或终止时，依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。可是，因为它所产生的争议在劳动人事争议案件占比不低。事实上，在解除劳动关系时，用人单位是否应当向劳动者支付经济补偿金、应当支付多少、按什么标准支付等都与用人单位及劳动者息息相关。 【案例】 经济补偿金按什么标准计算？ 金某于2020年9月初入职，与公司签订了期限为3年的劳动合同…
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离职补偿金赔偿标准（新劳动法主动辞职赔偿）
有多少朋友碰到过这种情况，对现在的工作内容或者是薪资待遇不满意想辞职，结果提出申请后被领导驳回了，然后就是各种“谈心”，稍微有点没主意的员工可能就别说服了，继续留下来为公司卖命。 可能很多人不太理解，按理来说辞职应该是很容易的一件事，怎么真正操作起来却那么的困难？ 在我看来，之所以会觉得辞职难，是因为很多人在提出辞职的时候，把事情想得太复杂了。比如有的人面对…
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离职补偿金赔偿标准（最新劳动法辞退员工补偿）
前阵子，亲戚老刘从他工作了八年的公司离职，刚走出一个星期不到，老刘就后悔了。 原来他隔壁的邻居告诉他，工作那么多年，从单位离职是可以拿到一笔补偿金，可老刘除了结算的工资以外，没有拿到任何多余的钱。 他心生疑虑，觉得是不是单位坑了自己？想到我做了许多年的HR，便来征求我的意见。 对此，我个人谈了几点看法，仅供老刘参考。 一、主动离职公司不需要给予补偿金 根据国…
