劳务派遣人员入职流程

★（1）业务咨询：初步了解双方合作意向，确认合法资质，了解双方公司基本信息及要求。 ★（2）分析考察：（商务部）依据用人单位提出的要求，对实际工作环境、岗位、薪资等进行分析。 （一）具有相关职业资格，办理有关证件及从业手续； （二）录用年龄、性别要求； （三）身体状况要求； （四）对学历层次高，技术水平高、劳动态度等； （五）工作环境。 ★（3）提出派遣方案…