劳动合同试用期可以延长吗
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劳动合同试用期可以延长吗(试用期被辞退补偿标准)
在企业的日常经营管理中,很多企业都会理所当然地认为员工试用不合格时,可以延长试用期,只要试用期限不超过法定的期限就可以了,但事实上,是否如此呢? 问:用人单位能否在法定期限内延长试用期? 答:根据《劳动合同法》第十九条第二款的规定,用人单位只能与员工约定一次试用期,即使没有达到法定的最高期限,但也不能延长试用期。若试用期满,用人单位将试用期延长,则属于第二次…
在企业的日常经营管理中,很多企业都会理所当然地认为员工试用不合格时,可以延长试用期,只要试用期限不超过法定的期限就可以了,但事实上,是否如此呢? 问:用人单位能否在法定期限内延长试用期? 答:根据《劳动合同法》第十九条第二款的规定,用人单位只能与员工约定一次试用期,即使没有达到法定的最高期限,但也不能延长试用期。若试用期满,用人单位将试用期延长,则属于第二次…