劳动法律关系的特征
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劳动法律关系的特征（雇佣协议和劳动合同的区别）
在我们的生活中，很多刚出来工作的人分不清楚劳动关系和劳务关系的区别，常常会将两种法律关系弄混，今天的文章就给大家主要讲一讲如何区分劳动关系和劳务关系。 一、什么是劳动关系与劳务关系？ 劳动关系是指用人单位与劳动者之间，依法签订劳动合同，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取报酬和受劳动保护所产生的法律关系。 劳务…
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劳动法律关系的特征（关于加班的劳动法规）
劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间，依据劳动法律规范所形成的实现劳动过程的权利和义务关系。它的主体之间具有平等性和隶属性交错共存的特点。 劳动法律关系的构成要素包括主体、内容和客体三项。 一、劳动法律关系的主体 劳动法律关系的主体是指依照劳动法律规范参与劳动法律关系，并享有权利和承担义务的当事人。它的一方是劳动者，另一方是用人单位。 二、劳动法律关系的内容…
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劳动法律关系的特征（劳动者随时解除劳动合同的情形）
何为劳动关系？ 劳动关系是用人单位与劳动者建立的管理与被管理的关系，具有人身隶属性质。劳动法上的劳动关系，是指用人单位向劳动者给付劳动报酬，而由劳动者提供职业性的劳动所形成的法律关系。 如何认定劳动关系？ 劳社部发[2005]12号 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体…
