劳动法工伤认定的情形

  • 劳动法工伤认定的情形(关于认定工伤的七个条件)

    第一,工伤认定的条件。 工伤分为工伤和视同工伤两种类型。按照工伤保险条例的规定,符合这七个条件的属于工伤。一是在工作时间和工作场所发生事故时受到伤害的;二是在上班前后从事与工作有关的准备或是收尾工作时发生事故受到伤害的;三是在工作时间和工作场所,因为履行工作职责受到暴力伤害的;四是因工作原因导致职业病的;五是因工出差受到伤害或是下落不明的;六是上下班途中发生…

    2025年2月9日
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