一般正式员工提前三天提出离职就能离职。正式员工是提前一个月提出离职。只要程序合法，老板不允许是违法的。辞职啊老板不发工资或者乱扣工资都是违法行为，要承担赔偿责任的。下面跟法律知识网小编一起去看看吧。 离职老板不允许扣工资怎么办? 老板的行为首先很明确是违法行为。公司不能乱扣员工工资。乱扣工资可以要求赔偿的。可获得百分五十以上百分百以下的赔偿金。 …
