故意不签劳动合同索赔

近期一顾问单位因未签订书面的劳动合同引发纠纷。笔者也深表遗憾和无奈，顾问单位已经是非常合规了，没想到在这里也栽了跟头，总计支付2万元的补偿金和平处理此案。今天借此机会分享给大家，希望HR朋友引以为戒，避免犯类似错误，增加用人单位用工成本。因为在实操中，我们HR朋友经常会遇到员工刚入职，由于各种情况各种原因未及时订立劳动合同的情况，这里的各种情况包括公司原因，…