公司单方面辞退员工的流程

一、辞退前HR的准备工作 1、完整、及时的了解员工在司生命周期（档案）情况 2、熟悉员工工作职责及现状（工作考核结果、有无违反公司规章制度的处罚等） 3、准备记录表格、协商解除劳动合同协议等 4、了解部门及管理层的相关要求（最好什么时候让员工离职等） 5、熟悉劳动法律法规及员工适用情况 二、辞退面谈 寻找合适的时机，找员工面谈，友好的说明当前情形，了解员工的…