第三次签合同必须签无固定期限吗

本期分享连续签订两次固定期限劳动合同后，第三次签合同时，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当签订无固定期限劳动合同，看看江苏的法院是如何判的。 【案情简介】 袁某系江苏某物业公司员工，签订了三次固定期限劳动合同，第一次是2012年9月6日至2013年9月5日，第二次是2013年9月6日至2016年9月5日，第三次是2016年9月6日至2017年9月5日，…