一等功有什么用？
中国的一等功有的是国家直接奖励，而有的是当地政府直接给一等功奖励。
对获得一等功以上奖励的军官，可以提前晋衔或者提高职务（专业技术）等级工资档次，对获得一等功以上奖励的文职干部，可以提前晋级别等级或者提高职务（专业技术）等级工资档次。
根据解放军军令条例，对获得荣誉称号奖励的个人，由军区级单位批准的,授予二级英雄模范奖章；由中央军事委员会批准的，授予一级英雄模范奖章。
对获得一等功以上奖励的军官，可以提前晋衔或者提高职务（专业技术）等级工资档次；
对获得一等功以上奖励的文职干部，可以提前晋级别等级或者提高职务（专业技术）等级工资档次；
对获得三等功以上奖励的义务兵（列兵)，可以提前晋衔。
提前晋衔适用于列兵和上校以下军官（不得超过其职务等级的最高编制军衔）；
提前晋级别等级适用于四级以下的文职干部（不得超过其职务等级规定的最高级别）；
提前提高衔级工资档次适用于低于本衔级工资最高档次的各级士官；
提前提高职务（专业技术）等级工资档次适用于各级低于最高档次的军官、文职干部。
提前晋衔、晋级别等级、提高工资档次，通常分别只晋一衔、晋一级、提高一档。
评功细则
（一）学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，贯彻党的路线、方针、政策、联系实际回答和解决重大理论和现实问题、成绩突出、有较大贡献的，可以记三等功；
有重要贡献的，可以记二等功；有重大贡献和影响的，可以记一等功。
（二）战斗中英勇顽强，坚决执行命令，模范遵守战场纪律，完成作战任务成绩突出，或者主动掩护、抢救战友，事迹突出，有较大贡献的，可以记三等功；
功绩显著，有重要贡献的，可以记二等功；功绩卓著，有重大贡献的，可以记一等功。
参考资料
百度百科-一等功
一等功有什么用
获得一等功以上奖励的军官，可提前衔或者提高职务和工资档次，获一等功以上的文职干部，可提前晋级等级或提高职务等级和工资档次。
对获得三、二、一等功奖励的个人，分别授予三、二、一等功奖章。对获得荣誉称号奖励的个人，由军区级单位批准的，授予二级英雄模范奖章；由中央军事委员会批准的，授予一级英雄模范奖章。
扩展资料
单位遵守纪律，有下列表现之一的，按照下列规定给予记功：
（一）完成作战任务，战绩突出，或者完成作战保障任务，成绩突出，有较大贡献的，可以记三等功；战绩或者功绩显著，对作战胜利有重要贡献的，可以记二等功；战绩或者功绩卓著，有重大贡献的，可以记一等功；
（二）战备、训练工作落实，在重大军事行动或者完成军事训练以及各种执勤任务中，成绩突出，有较大贡献的，可以记三等功；功绩显著，有重要贡献的，可以记二等功；功绩卓著，有重大贡献和影响的，可以记一等功；
（三）在完成急难险重和其他特殊任务中，组织严密，作风顽强，不畏艰险，连续奋战，为保护国家、人民和军队的利益，做出突出成绩，有较大贡献的，可以记三等功；功绩显著，有重要贡献的，可以记二等功；功绩卓著，有重大贡献和影响的，可以记一等功。
一等功有什么待遇？
一等功退伍待遇如下：
1、安置工作；
2、自主就业增发一次性退役金。自主就业的退役士兵根据服现役年限领取一次性退役金。服现役年限不满6个月的按照6个月计算，超过6个月不满1年的按照1年计算。根据《退役士兵安置条例》规定，有劳动能力的残疾退役士兵，优先享受国家规定的残疾人就业优惠政策。
当兵记一等功有什么用
根据《中国人民军纪律条令》第十四条对获得三、二、一等功奖励的个人，分别授予三、二、一等功奖章。对获得荣誉称号奖励的个人，由军区级单位批准的，授予二级英雄模范奖章；由中央军事委员会批准的，授予一级英雄模范奖章。对获得一等功以上奖励的文职干部，可以提前晋级别等级或者提高职务（专业技术）等级工资档次。
增加自主择业工资待遇：在参战或参与抢险救灾期间荣立三等功、二等功、一等功、荣誉称号的分别在原有的基础上加3%、5%、8%、10%。在平时工作中因工作成绩突出，做出重大贡献而荣立三等功、二等功、一等功、荣誉称号的分别在原有的基础上加2%、4%、6%、8%。对于同时荣立多次三等功、二等功、一等功、荣誉称号的，只加最高的两项，累加之后超过100%的，按100%计发。
个人一等功有什么用
个人一等功获得者有提高工资、级别的机会；一等功烈士家属符合某些条件时可以享受政府发放的定期抚恤金，并且其子女在今后的学习以及工作中符合某些条件时可以享受政府的优惠政策。
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